محافظ الفيوم يراقب سير أعمال التدريب في مجال “التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي”
تابع الدكتور محمد هانئ غنيم محافظ الفيوم، أعمال تدريب “التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي” المنعقد بقاعة التدريب بالبوابة الإلكترونية بديوان عام المحافظة، بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات وشركة هواوي الصينية.
يهدف التدريب إلى رفع كفاءة العنصر البشري وتأهيل الموظفين للتعامل مع أحدث الأدوات والتطبيقات التكنولوجية، لدعم الجهاز الإداري وتطوير بيئة العمل الحكومي بالمحافظة، بما يتماشى مع جهود الدولة المصرية للتحول الرقمي.
جاء ذلك بحضور الدكتور محمد التوني نائب المحافظ، واللواء مجدي الوصيف سكرتير عام المحافظة، إضافة إلى عدد من المتخصصين في التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي.
أشار محافظ الفيوم إلى أن الاستثمار في العنصر البشري يُعتبر ركيزة أساسية لنجاح منظومة التحول الرقمي، داعيًا لاستمرار برامج التدريب لتعزيز الكفاءات الرقمية للمواطنين.
كما أكد على أهمية تعزيز الوعي بمفاهيم الأمن السيبراني وتعليم أساسيات علوم البيانات، بما يحمي البيانات الشخصية ويعزز العمل المؤسسي، لتهيئة الموظفين لمواجهة تحديات التحول الرقمي.
وفي سياق متصل، أكد “غنيم” على أهمية التوسع في التدريب على تطبيقات الذكاء الاصطناعي وميكنة القطاعات الحكومية، وذلك لتسهيل الإجراءات وزيادة سرعة الأداء.
وأوضح أن الاستفادة من الإمكانات التكنولوجية تمثل عنصرًا محوريًا في تطوير الأداء الحكومي، مشيرًا إلى أن البرنامج يهدف إلى إعداد كوادر قادرة على استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي بفعالية.
أضاف محافظ الفيوم، أن خطط تطوير الجهاز الإداري تشمل تحديث البنية التحتية الرقمية، وتعزيز أمن المعلومات، وتطوير آليات تقديم الخدمات الحكومية المتكاملة.
ولفت أيضًا إلى أن سبيل المحافظة نحو التحول الرقمي يتماشى مع رؤية الدولة المصرية الهادفة إلى تقديم خدمات حكومية أكثر كفاءة وشفافية للمواطنين.
من جانبه، أوضح مدير أكاديمية التحول الرقمي بالمحافظة، أن البرنامج يتضمن تدريبًا على أساسيات الذكاء الاصطناعي والأمن السيبراني، مع التركيز على الجانب العملي لتوظيف هذه الأدوات.
كما أشار إلى أنه سيتم اختيار المتفوقين للالتحاق ببرنامج متقدم يؤهلهم للحصول على شهادة دولية بعد اجتياز الاختبارات المخصصة.
وفي ذات الشأن، استعرض مدير الدعم الفني بالمحافظة خطة تنمية قدرات العاملين في مجالات التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي، بالتعاون مع أكاديمية هواوي ووزارة الاتصالات.
أكد على أن البرنامج التدريبي الحالي يستهدف تدريب 150 موظفًا من مختلف القطاعات، ويشمل ثمانية مجموعات تدريبية بواقع أسبوع مكثف لكل مجموعة.
يتضمن التدريب على أدوات الذكاء الاصطناعي وتطبيقاتها لتحسين بيئة العمل الحكومي، بما يساهم في تحفيز وتقديم خدمات سلسلة للمواطنين.
